【老干部局长谈】周俊:推动新时代老干部工作提质增效

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2023年9月1日召开的全省组织工作会议,对全省老干部工作提出了具体要求,推动全省老干部工作高质量发展开了新篇、布了新局。在新的时期,如何立足自身老干部工作实际,思考谋划好抓落实的思路举措,推动老干部工作长足发展。今天让我们一起来听一听都昌县委组织部常务副部长周俊的工作思路。

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都昌县委组织部常务副部长  周俊

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全省组织工作会议为做好今后一段时期老干部工作指明了方向。我们将以学习贯彻党的二十大精神为主线,深刻认识做好老干部工作的重要性,围绕落实全国、全省老干部局长及全省组织工作会议精神,以更高标准、更高要求做好老干部工作,全力推动新时代老干部工作开创新篇章。

一是要强化思想政治引领。把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为根本指引,引导广大老同志坚定听党话、跟党走的信念。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,通过理论辅导、集中授课、送学上门等形式开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神宣传贯彻,引导广大老同志强化理论武装,坚决拥护“两个确立”、坚定践行“两个维护”。

二是要夯实党建工作基础。深入贯彻《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》,巩固“示范党支部”创建成果,结合离退休干部党支部“六有六好”建设活动,全面加强离退休干部党组织建设。通过座谈访谈、参观考察、建言献策等形式,发挥离退休干部在基层治理、文明创建、维护稳定、关心下一代等方面的作用。全面落实好离休干部的各项待遇,建好“一人一策”服务台账,精准精细做好老干部服务工作,切实解决老干部“急难愁盼”问题。

三是要加强自身队伍建设。坚持以习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神为根本遵循,深刻认识和把握新时代新阶段老干部工作的政治责任,持续围绕“两有三心”目标,加强政治机关建设,通过教育培训、岗位练兵等方式进一步拓宽工作思路,不断提升服务能力和水平,着力打造对党忠诚有信念、敢于担当有作为、为老服务有情怀、甘于奉献有格局的“四有”老干部工作队伍。(九江老干部微讯)

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